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在本文開始之前，首先要給各位讀者說一聲抱歉：標(biāo)題中，筆者又把廣州隊(duì)稱呼為廣州恒大……（具體的原因，相信你看完之后，自然會明白）

12年前，恒大集團(tuán)重金投入，拯救當(dāng)時正處在危難時期的廣州足球。雖然當(dāng)時廣州醫(yī)藥足球俱樂部正在中甲打拼，但是恒大集團(tuán)買斷全部股權(quán)，正式全面涉足足球行業(yè)。

沒想到的是，這一步踏入，便徹徹底底地改變了中國足球往后十年的發(fā)展軌跡。

怎么提高球隊(duì)的成績？常規(guī)思路是引入高水平的球員，請外教等等，但是也僅限于在關(guān)鍵位置上的補(bǔ)強(qiáng)。而恒大也遵循了這個規(guī)律，只不過是在操作上更加變本加厲且粗暴，打破大家對于轉(zhuǎn)會這個概念的認(rèn)知。

十年的時間里，確切地說在前五六年，恒大幾乎全盤否定了自己的初始隊(duì)伍，開始在整個聯(lián)賽網(wǎng)絡(luò)英才。場上的十一個位置，幾乎都是聯(lián)賽中表現(xiàn)最好的，或者是按照國足的陣容進(jìn)行打造，就連替補(bǔ)席幾乎都是國腳配置。取得這些人才的辦法也很簡單，就是直接用高薪資去硬挖。如果你的原有薪資是500萬，直接給你800萬或者1000萬，而且不需要你擔(dān)心違約金的問題。就靠著這個辦法，幾乎優(yōu)秀的國腳全部加盟到陣中。

另外在外援的挑選上，同樣不惜重金。再搭配里皮、斯科拉里這樣的世界杯冠軍名帥，恒大用金錢打造出一套亞洲頂級陣容。成績斐然，聲名鵲起，一度在世界上都顯赫一時。

但是除了顯赫的成績，恒大高資本的投入，又帶來了什么影響呢？

最直接的表現(xiàn)就是整個中超，甚至中甲聯(lián)賽，直接進(jìn)入金元化時代。俱樂部每年的預(yù)算水漲船高，球員的薪資也是每年都在倍漲，外援的引入費(fèi)用同樣是到了令人瞠目結(jié)舌的地步。為了能在聯(lián)賽中有一席之地，各大俱樂部不得不加大投入，由開始的年度預(yù)算5千萬到8千萬，1億、3億一直到后來的8億10億，甚至更多。

不斷地有球隊(duì)去模仿廣州恒大的運(yùn)營模式，但是卻很少能夠撼動恒大的霸主地位。像之前的天津權(quán)?。ㄒ呀?jīng)解散），河北華夏幸福（雖然還在，但是也已經(jīng)到了崩潰的邊緣），當(dāng)年的上港靠著強(qiáng)大的后備資金，砸進(jìn)去了無數(shù)的金錢才贏了一個聯(lián)賽冠軍。

除此之外，其他的俱樂部同樣是傷痕累累。而球員們卻賺得盆滿缽滿，無論是主力還是替補(bǔ)，甚至拿不到上場機(jī)會的球員，都能分一杯羹。但凡是一名主力球員，轉(zhuǎn)會費(fèi)都要幾千萬，如果有國腳背景，那么基本上都在一個億甚至更高。即便是這樣，很多的俱樂部仍舊是難求一名優(yōu)秀的球員，這就是球員市場，即球員在這個大環(huán)境中，占據(jù)絕對的主導(dǎo)地位。

這就是恒大帶來的金元化時代，拉高了球員的身價，以及球隊(duì)的運(yùn)營成本。但是卻始終沒有提高球員的技術(shù)水平，豪華奢靡的金錢生活，令國內(nèi)球員滿足現(xiàn)狀，輕輕松松幾千萬，令他們不思進(jìn)取。好不容易有出去留洋的球員，也羨慕國內(nèi)球員的收入，紛紛回到國內(nèi)。

如果不是國足成績一路慘淡，也許這樣的現(xiàn)狀會持續(xù)下去。

國足成績不佳、恒大內(nèi)部運(yùn)營出現(xiàn)問題、疫情導(dǎo)致俱樂部運(yùn)營更加困難、足協(xié)的限薪令來襲，打破了這種“金元化”態(tài)勢。也就是我們現(xiàn)在一直所說的“后金元化”時代。

“后金元化”時代怎么走，其實(shí)誰也不好說，上賽季山東泰山隊(duì)奪冠之后，大家一度認(rèn)為，足球會再次回到該有的規(guī)律上發(fā)展。但是本賽季還沒有開始，足協(xié)和幾支球隊(duì)的接連狀況，又令大家再次產(chǎn)生了各種疑慮。

恒大集團(tuán)肯定是不能和以前一樣，再次大手筆地投入一線隊(duì)了。而足協(xié)即將實(shí)行更嚴(yán)格的限薪令，以及蒿俊閔爆出武漢隊(duì)的欠薪事件等等，都讓大家感覺往后的道路依舊充滿未知。

但是沒想到恒大集團(tuán)再次作出重要決定：降薪！

這個降薪比足協(xié)降的更狠！稅前只有60萬的規(guī)格，幾乎嚴(yán)重地違背了足球發(fā)展規(guī)律。在這里我們有必要多說一句，雖然國足的表現(xiàn)非常差勁，而且國內(nèi)球員的水平也不高，但是60萬的標(biāo)準(zhǔn)的確是有違正常的俱樂部運(yùn)營行情。

恒大集團(tuán)之所以有這樣的決定，是基于當(dāng)前廣州隊(duì)的具體情況而定。球隊(duì)的確到了生死存亡的階段，之前盛傳廣藥和廣汽準(zhǔn)備聯(lián)合接下廣州隊(duì)，但是至今為止遲遲沒有實(shí)質(zhì)性的進(jìn)展。而恒大集團(tuán)的許家印已經(jīng)在會上明確表示，球隊(duì)肯定是要運(yùn)營下去的，即便集團(tuán)內(nèi)部再困難，但是球隊(duì)肯定不會解散。

一線隊(duì)高額的成本，肯定是不行了，又要保證廣州足球的生存。因此，在不得已的情況下，球隊(duì)選擇了壓縮成本這條路。一線隊(duì)的主力球員，肯定是不能接受這個薪資水準(zhǔn)的，絕大部分球員都會選擇轉(zhuǎn)會離開，這個時候就會讓更多的年輕球員頂上去，維持俱樂部的生存。

年薪不到60萬，對于主力球員不可接受。但是對于年輕球員，沒有職業(yè)經(jīng)歷卻渴望上場的他們來說，是沒有任何問題的。恒大想讓01年齡段的球員去踢中超，04年齡的球員去打中冠，兩個年齡段的球員都能得到充分的鍛煉。這樣既能節(jié)省成本，也能保持廣州足球的種子，還能留給恒大集團(tuán)喘息的機(jī)會，更重要的是沒有浪費(fèi)辛辛苦苦的恒大足球資源，可謂一箭四雕。

恒大集團(tuán)的個人運(yùn)營思路，別人無權(quán)干涉，只要是能夠適合當(dāng)下球隊(duì)的現(xiàn)狀，筆者認(rèn)為也無可厚非。但是可怕的是什么，其他的球隊(duì)也要盲目地模仿，第一個站出來的就是武漢隊(duì)。自從蒿俊閔將武漢隊(duì)置于風(fēng)口浪尖之后，球隊(duì)一連多日積極做出公關(guān)工作，試圖改變自己的欠薪的形象。在看到廣州隊(duì)的降薪措施之后，仿佛看到了救星，也要盲目跟從，號召球員們大幅度降薪，幫助球隊(duì)度過困難。

隨后不止是武漢隊(duì)，又有幾支球隊(duì)也站出來，積極聯(lián)合在一起，向足協(xié)進(jìn)一步進(jìn)言。雖然不能改到60萬年薪的標(biāo)準(zhǔn)，但是這些俱樂部要求足協(xié)下一道政令，可以廢除之前和球員簽約的合同，重新簽訂。這個目的就很明確了，必須要大幅度降薪！

說到這里，筆者不得不佩服地說一句：恒大，你又贏了！

當(dāng)年恒大引領(lǐng)了“金元化”時代，后面的俱樂部紛紛跟風(fēng)，俱樂部成本上漲，球員薪資泡沫嚴(yán)重。等到金元化時代結(jié)束以后，依舊是恒大說了算！恒大想要將球員的薪資一擼到底，很多俱樂部又感覺很有道理，這次依舊是跟風(fēng)！

其實(shí)恒大集團(tuán)沒有錯，在運(yùn)營俱樂部方面，他們的確有自己的一套理論。你說恒大壞了中國足球，那也不一定，總之各有各的道理，但是恒大的初心就是想要把廣州足球發(fā)展起來，把自己的俱樂部運(yùn)營到最好，而且恒大集團(tuán)也做到了。他有什么錯呢？為什么必須要把他上升到國家層面呢？錯就錯在中國足協(xié)，沒有及時發(fā)現(xiàn)不好的苗頭，反而助長一系列不利的氣焰，沒有做出正確有利的措施去制止。

如今恒大內(nèi)部出現(xiàn)了問題，為了生存，不得已才大幅度降薪，維持俱樂部的生存。即便是一線隊(duì)解散了，俱樂部也能接受，因?yàn)檫€有更多的優(yōu)秀年輕球員頂上來。所以，廣州隊(duì)只要有恒大在，球隊(duì)就倒不了。

那么，筆者就請問了：你們其他的俱樂部是怎么想的呢？一點(diǎn)自己的主見都沒有嗎，即便是廣州隊(duì)的一線隊(duì)沒了，他們還有那么多優(yōu)質(zhì)的年輕球員，那么你們這些俱樂部呢？青訓(xùn)梯隊(duì)都沒有，還靠什么留在聯(lián)賽呢？