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“我想找一份零工，賺點(diǎn)錢(qián)貼補(bǔ)家用。聽(tīng)說(shuō)政府搭臺(tái)舉行招聘會(huì)，我立即來(lái)了，看看能不能找到合心意的工作。”日前，在海曙區(qū)人力資源市場(chǎng)春節(jié)后首場(chǎng)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，50歲的葛桂能大姐向多家遞上了簡(jiǎn)歷，并留下聯(lián)系方式。

據(jù)悉，開(kāi)市首日，本次招聘會(huì)共有45家企業(yè)攜1070余個(gè)崗位入場(chǎng)，涵蓋機(jī)械制造、交通物流、電子通信等行業(yè)，面向就業(yè)困難人員、失業(yè)人員及高校畢業(yè)生等群體招攬求職者?，F(xiàn)場(chǎng)300余名求職者前來(lái)應(yīng)聘，近百名求職者與企業(yè)達(dá)成初步入職意向。

記者在走訪中發(fā)現(xiàn)，本次招聘會(huì)推出了近350個(gè)靈活用工崗位，占現(xiàn)場(chǎng)所有招聘崗位數(shù)量的三分之一，數(shù)量較往年呈增長(zhǎng)趨勢(shì)，成為當(dāng)天的一大亮點(diǎn)。“近兩年，一方面受新冠肺炎疫情的影響，另一方面隨著新業(yè)態(tài)的迅速發(fā)展，廣大制造企業(yè)尤其是小微企業(yè)對(duì)靈活就業(yè)的需求量日益增大，不少制造業(yè)企業(yè)推出裝配鉗工、數(shù)控操作工、包裝工等工種的靈活用工崗位。”海曙區(qū)人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，同時(shí)，越來(lái)越多勞動(dòng)力出于生活、薪資等方面的考慮，而選擇靈活就業(yè)方式，“零工經(jīng)濟(jì)”一度走俏。“零工經(jīng)濟(jì)”區(qū)別于傳統(tǒng)“朝九晚五”，時(shí)間短、靈活的工作形式，利用互聯(lián)網(wǎng)和移動(dòng)技術(shù)快速匹配供需方。

海曙區(qū)人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，去年，圍繞靈活用工，浙江省率先開(kāi)啟靈活用工養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn);前不久，寧波市推出15項(xiàng)措施，完善靈活就業(yè)人員職業(yè)生涯全生命周期服務(wù)。海曙區(qū)也從需求端和供給端同向發(fā)力，力求有效破解靈活用工招聘難題。

為暢通靈活就業(yè)渠道，海曙從需求端和供給端同向發(fā)力，推動(dòng)用人單位和勞動(dòng)者精準(zhǔn)對(duì)接，力求有效破解靈活用工招聘難題。“依托海曙區(qū)人力資源市場(chǎng)，我們建立了區(qū)零工市場(chǎng)，每半個(gè)月更新一批用工需求信息，并于每周五上午召開(kāi)零工專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)。同時(shí)在場(chǎng)內(nèi)設(shè)置42個(gè)常態(tài)化招聘展位、多個(gè)招聘信息張貼位和500平方米洽談區(qū)域，讓以往‘風(fēng)里雨里’的零工求職環(huán)境有了根本性的改善。”該負(fù)責(zé)人說(shuō)。

寧波易美自動(dòng)化科技有限公司HR朱柯吉告訴記者，公司主要從事生產(chǎn)懸掛式物流傳輸線，平時(shí)用工都比較穩(wěn)定。但每年下半年都是公司的訂單旺季，因此那段時(shí)間對(duì)于零工的需求就顯得十分旺盛。“以一線操作工為例，我們一般給出20-30元的時(shí)薪，同時(shí)提供食宿等福利待遇。”零工市場(chǎng)的推出，將助力企業(yè)招工。

除設(shè)立線下實(shí)體零工市場(chǎng)，海曙還積極借力數(shù)字化手段賦能靈活用工。依托“海曙云智匯”微信小程序開(kāi)設(shè)零工招聘專(zhuān)欄，靈活務(wù)工人員可以在手機(jī)端查看企業(yè)發(fā)布的用工需求，投遞簡(jiǎn)歷，為供需雙方節(jié)約了時(shí)間、場(chǎng)地和交通成本。

海曙還積極鼓勵(lì)新業(yè)態(tài)專(zhuān)技人才申報(bào)職稱(chēng)。近日，海曙企業(yè)寧波順豐速運(yùn)公司的“快遞小哥”張建華取得了快遞網(wǎng)絡(luò)工程中級(jí)職稱(chēng)，公司為他升了職，收入也增加了。“這讓我深切感受到了政府和行業(yè)的認(rèn)可。”

此外，海曙還開(kāi)通零工咨詢(xún)專(zhuān)線和求職服務(wù)專(zhuān)窗，企業(yè)和勞動(dòng)者可隨時(shí)撥打電話(huà)提出用工需求和求職意向。在各鎮(zhèn)(鄉(xiāng))街道政務(wù)大廳設(shè)置求職服務(wù)專(zhuān)窗，為企業(yè)和勞動(dòng)者提供就近登記和政策咨詢(xún)服務(wù)，把靈活用工服務(wù)觸角延伸到“家門(mén)口”，有效調(diào)劑農(nóng)閑期、休漁期等階段性勞動(dòng)力盈余。